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Les neurosciences apportent des clés pour mieux expliquer les comportements et les besoins relationnels des personnes.  La complexité du cerveau humain permet de comprendre pourquoi manager n’est pas simple. Pourtant les managers d’aujourd’hui sont les premiers pouvant disposer de connaissances scientifiques pour soutenir leurs actions managériales. À partir de quelques exemples concrets Bernadette Lecerf-Thomas tentera de montrer les apports de cette science pour vos actes quotidiens comme pour vos choix de démarches stratégiques.
 
Bernadette LECERF-THOMAS a travaillé en tant que spécialiste de la communication auprès de directions marketing, puis de la conduite du changement auprès de directions générales. Elle se consacre aujourd'hui à faciliter l’appropriation des neurosciences par les acteurs de la transformation des entreprises et de la pédagogie (conférences, coaching, formation, supervision).
Elle est l’auteur d’Activer les talents avec les neurosciences (PEARSON), de Neurosciences et management, le pouvoir de changer (Éditions d’Organisation), de L'informatique managériale (Hermès).